La série Gérer & Comprendre privilégie une approche humaine de l'organisation des entreprises, grâce à des analyses qui ne fondent pas sur les seuls outils de gestion, mais empruntent aussi à la sociologie des moyens de compréhension indispensables aux responsables d'entreprises. Son fonctionnement est celui d’une revue académique à comité de lecture. Elle a été retenue par l’HCERES dans son classement des revues en économie et gestion (en page 8).

 

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N° 63 - Mars 2001

DEVELOPPER LES PROJETS ET LES COMPETENCES - Le défi des hiérarchiques dans les métiers de conception

Par Florence CHARUE DUBOC
et
Christophe MIDLER
Centre de recherche en gestion de l’Ecole polytechnique

 

Alors que les nouvelles technologies de la communication et la spéculation financière semblent focaliser l’attention des dirigeants sur le très court terme, comment gérer la Recherche & Développement, dont on affirme qu’elle est déterminante pour l’avenir de la firme dans une concurrence de plus en plus basée sur des stratégies d’innovation répétée ? Face aux nouvelles exigences d’une rentabilité toujours plus élevée, le management de la recherche se ramènerait-il alors au management de projet ?

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