La série Gérer & Comprendre privilégie une approche humaine de l'organisation des entreprises, grâce à des analyses qui ne fondent pas sur les seuls outils de gestion, mais empruntent aussi à la sociologie des moyens de compréhension indispensables aux responsables d'entreprises. Son fonctionnement est celui d’une revue académique à comité de lecture. Elle a été retenue par l'AERES dans son classement des revues en économie et gestion, ainsi que dans celui des revues en sociologie.

 

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N° 69 - September 2002

 

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Editorial: Francis LEFEBVRE

Secrétaire général du Comité de rédaction


TESTIFYING

 

AXA's exponential growth, 1975-1999

Claude Bébéar interviewed by Michel Villette


OVERLOOKED

 

Characteristics of labor in information sector service-providers in Germany, France and the Netherlands

Christophe BARET
and
Christophe EVERAERE
Université Jean Moulin Lyon III - Centre de recherche de l'IAE de Lyon


TRIAL BY FACT

 

Corporate governance and jobs: The capital market’s expectations

Tristan BOYER
Forum


OTHER TIMES, OTHER PLACES

 

2300 years before management

Jean-Louis PEAUCELLE
Ecole Supérieure de Commerce de Paris


MOSAICS

 

Des innovation actually account for IKEA’s success? by Michel Villette

 

Errare humanum est by Dominique Tonneau

 

Shadows of the horsewoman by Catherine Vuillermot

 

Employees and their office by Jean-Marc Weller


TRIAL BY FACT

 

Monopolies and innovation: ANFO’s laborious birth

Jacques CHATEL de BRANCION
Président d'Honneur de la SAEPC


WHILE READING

 

The traveling salesman, another dad myth? Rereading Arthur Miller’s play

Isabelle BARTH
Université Lyon 2

 

 

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